Начало -> Счетоводство -> Служебно правоотношение

Служебно правоотношение“ е юридически термин в българското право и означава правна връзка между държавен служител и държавен орган, възникнала по силата на закона, когато дадено лице бъде назначено на държавна служба.

Основни характеристики:

  • Възниква по административен ред, а не чрез трудов договор.

  • Уредено е основно в Закона за държавния служител (ЗДСл).

  • Държавният служител изпълнява властнически функции от името на държавата – напр. издаване на административни актове, контролни функции, управление на публични ресурси и др.

  • Правата и задълженията му произтичат пряко от закона и длъжностната характеристика.

  • Страните са:

    • държавният орган (работодателят),

    • държавният служител (служителят).

Разлика с трудово правоотношение:

Служебно правоотношениеТрудово правоотношение
Регулира се от ЗДСлРегулира се от Кодекса на труда
Заема се длъжност в администрациятаЗаема се работно място в различни сектори
Може да включва властнически правомощияНяма властнически функции
Възниква с акт за назначаванеВъзниква с трудов договор


Total views: 39 , Total comments: 0
Leave a comment
No comments

© Авторски права на scs3.eu Всички права са запазени. Проектиран и разработен от fibonachi@abv.bg 2021 - 2025.